Compliance-Officer (m/w/d) bzw. Datenschutzmanager (m/w/d)

• Sie beraten die Organisation in allen Bereichen zu Compliance-Fragen und zur Konformität.
• Sie formulieren Regularien für die Kliniken und die Tochtergesellschaften.
• Sie schulen die Mitarbeitenden in den Kliniken und in den Fachbereichen zum Thema Compliance.
• Sie unterstützen ein strukturiertes Compliance-Management durch Strukturen und Prozesse.
• Sie beraten Mitarbeitende zu Belangen und Regularien zum Patientendatenschutz und zur Informationssicherheit.

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Legal (Recht), Compliance-Management, einem wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Sie bringen Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise aus der Gesundheitsbranche, mit.
• Sie sind mit den besonderen Anforderungen zum Datenschutz in medizinischen Einrichtungen vertraut.
• Sie haben ein sympathisches Auftreten, besitzen Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit.
• Ihre Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten zeigen Sie durch eine sorgfältige, effiziente, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise.
• Sie überzeugen durch Motivation, hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft.
• Sie haben ein seriöses Auftreten bei Geschäftspartnern, Vorgesetzten und Kollegen.
• Einen routinierten Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen setzen wir voraus.

• Es erwartet Sie eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen in der Metropolregion, einer der attraktivsten Wirtschaftsregionen Deutschlands.
• Fairness, Vielfalt und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld wird bei den Bezirkskliniken Mittelfranken groß geschrieben. Unsere Inklusionsvereinbarung sowie unsere hervorragende Schwerbehindertenquote bestätigen dies.
• Eine kontinuierliche Unterstützung und Begleitung während Ihrer Einarbeitungszeit ist für uns selbstverständlich.
• Wir bieten Ihnen außerdem flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit in Telearbeit zu Hause zu leisten.
• Sie erhalten ein attraktives Gesamtpaket nach dem TVöD-K mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie einen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge i. H. v. 15% auf Ihren persönlichen Sparbeitrag.
• Wir bieten Ihnen eine tarifgerechte Vergütung nach dem TVöD-K – je nach Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 13. Detaillierte Informationen zu der Entgeltgruppen und den dazugehörigen Stufen finden Sie unter folgendem Link: http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/.
• Ihre bisher erworbene Berufserfahrung wird im Rahmen des tariflich Möglichen angerechnet.
• Es erwartet Sie ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
• Fahrradleasing, Jobticket und Gutscheinkarten: Wir bieten Ihnen ein breites Angebot an mitarbeiterfreundlichen Leistungen sowie eine Vielzahl an Vergünstigungen und Extras. Informieren Sie sich hierzu gerne unter folgendem Link: https://www.bezirkskliniken-mfr.de/karriere/benefits-fuer-mitarbeitende/.

Kontakt Bewerbermanagement

Telefonnummer: 0981/4653-3025
E-Mailadresse: bewerbermanagement@bezirkskliniken-mfr.de

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FAQs rund um die Bewerbung

Hier finden Sie alle häufig gestellten Fragen rund um den Bewerbungsprozess.